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學習與培訓
引言培訓體系人才戰(zhàn)略

招聘對象：

總工程師

招聘人數：

1

工作地點：

浙江人民電器有限公司

工資待遇：

溫州

發(fā)布時間：

2026/2/1 2:00:00

有效期限：

技術

招聘要求：

崗位職責：
1、根據公司的發(fā)展規(guī)劃，制定并實施產品開發(fā)、設計任務及其他相應的技術工作。
2、主導新技術、新產品、新方案的可行性評估及確定，并組織對產品進行優(yōu)化，建立和完善設計規(guī)范、設計標準；參與各項目評審。
3、審核產品的結構、技術參數、性能指標分析及標準化工作。
4、審核產技術文件的完整性、正確性、可行性。
5、負重部門體系的持續(xù)進行，建立和完善企業(yè)的技術管理工作程序和規(guī)章制度。對公司及其他部門工作提出合理化建議和意見；并向其他部門進行技術支持。
6、抓好技術管理人才培養(yǎng)，技術隊伍的管理。有計劃的推薦引進、培養(yǎng)專業(yè)技術人員，搞好業(yè)務培訓和管理工作；
要求：
1、全日制本科及以上學歷，輸配電、電氣自動化、機械、材料等相關專業(yè)。
2、具有20年以上技術、研發(fā)工作經驗，5年以上大型電氣制造業(yè)技術管理負責人工作經驗。
3、具有高級技術職稱。
4、精通知識管理，擅長管理專家型團隊；熟悉知識產權方面的法律法規(guī)知識；精通標準化管理，專利管理；精通相關國家及行業(yè)標準。
5、高超的項目管理能力，以及駕馭全局的能力和解決復雜問題的能力。

聯系人：葉先生聯系方式：0577-61753122

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